Turun Kauppatieteiden Ylioppilaat ry:n hallitus on kokouksessaan 4.9.2023 päättänyt:
Valita edustajat THLKS:n vuosijuhlille myöhemmin.
Myöntää lainan Profea Oy:lle esitetyn mukaisesti.
Myydä TuKYn sijoituksia esitetyn mukaisesti.
Hyväksyä Parkin erikoisvaraukset.
Ilmoitusasiat:
Taloustoimikunnan kokous 29.8.2023 (Toivola)
Profea Oy:n osakkeenomistajan kokous 29.8.2023 (Toivola)
Lisäksi keskusteltiin Profea Oy:n tilanteesta, vuoden 2024 talousarviosta, yhteistyöstä muiden kylterikaupunkien kanssa, SumUpeista, yhteistyöstä Tukholman yliopiston kauppatieteiden opiskelijoiden kanssa ja kehitysyhteistyöstä.
Vahvistaa toiminnanjohtajan ensimmäisen periodin päivystysajoiksi maanantai klo 10-12 ja keskiviikko klo 12.30-14.30.
Myöntää nimenkirjoitusoikeudet Suvi Ahoselle, Olivia Vilhoselle, Anton Martille, Markus Kujalalle, Samuli Tähtiselle, Alex Eränteelle, Aleksi von Hintzelle, Elmo Rantalalle ja Juho Perttulalle.
Hyväksyttiin Profea Oy:n päivitetty omistajaohjausdokumentti.
Ilmoitusasiat:
Q2-raportti (Riikonen)
Parkinkadun kuulumiset (Vesanen)
Lisäksi keskusteltiin Profea Oy:n osakkeenomistajan kokouksesta, lainan myöntämisestä Profea Oy:lle, sijoitusten myymisestä ja Nelikantaristeilystä.
Turun KY jakaa lukukausittain stipendejä ansioituneen kandityön kirjoittaneille kauppatieteilijöille kandiohjaajien esityksestä. Turun KY:n hallitus on esitysten pohjalta myöntänyt stipendit kokouksessaan 10.6..2023. Kevään 2023 kandistipendit on myönnetty seuraaville henkilöille:
Paavo Koljonen, Noora Ossa, Jere Pirneskoski, Aleksi Koskinen, Leevi Larkovuo, Anni Ojala, Kasper Markkanen, Edith Lindfors, Mira Merinen ja Eemil Pyssysalo.
Insert voivottelu siitä, että tuli kiire ja paniikki blogia kirjoittaessa, koska muistit sen liian myöhään. Älä myöskään syytä tästä omaa ajanhallintaasi, vaan kaikkea muuta.
Terve! Idea tän viikon blogille syntyi keväällä kirjottamastani blogista, jossa kerroin suorituspaineista omien meriittien ja iän osalta tässä oppilaitoksessa, ja kuinka pelkään päätyväni jälleen kesäksi töihin leipomoon, missä olen jo kiitettävän monta vuotta viettänyt. Nyt lakkaan pitämästä teitä jännityksessä, ja paljastan miten kävi.
Noh, tuliko oman alan kesätöitä? No v*ttu ei.
Tosin en kyllä hakenut kuin vain pariin paikkaan, eli ei tämä lopputulema nyt kummemmin yllättänyt. Ehkä mulla on muodostunut leipomoon jonkinlainen Tukholma-syndrooma, jonka seurauksena mä oikeasti haluan työskennellä siellä salaa. Haluan lähteä töistä rasvan ja sokerin hajuisena. Haluan napata kärrystä munkkeja kotiin vietäväks. Haluan matkata 80km Turusta yövuoroon, ja unohtaa produktiivisuuden koko seuraavan päivän osalta piloillemenneen päivärytmin takia. Haluan uskotella itelleni, että tää järjestely on ihan ok, sillä ”oonhan enemmän yöihminen”.
Hopeareunus tässä kaikessa on kevyen outo fleksaus siitä, et kovin moni ei tiedäkkään millasta on olla leipuri! Pääsit ehkä isoon konsulttifirmaan traineeks, mut ookko koskaan koristellu ja paistanu 1000 mustikkapiirakkaa samanaikaisesti, tai pakannu 2250 hillomunkkia 5 kpl pusseihin TUNNISSA?!?! Sitä minäkin.
Kaikki mun kaverit on luullu, et teen sellasta söpöä kondiittori-hommaa, jossa herään neljäksi aamulla töihin, jotta voin paistaa pullantuoksuisessa ympäristössä yhden pellin laskiaispullia tulevaa laskiaissesonkia varten. Todellisuudessa mä paistan sen yhden pellin + 899 lisäpeltiä laskiaispullaa, eli nopealla matikalla päälle 10 000 kappaletta! Siinä täytyis kyl mummojen ja pappojen kutsua koko bingoseurueensa koolle, jos tollanen määrä pullia halutaan saada hävitetyks söpössä pikku konditoriassa.
Saattaa kuulostaa tosi kiireiseltä, ja sitä se välillä onkin. Mutta sitä puolta rakastankin tässä työssä. Osaksi sen takia, että sillon kellon vilkuilut vähenee, kun ei tarvii toimettomana laskea, kuinka monta minuuttia pitää vielä odottaa ennen kuin voin karata. Lisäksi yötunnit ja ylityöt on leipomoalan TES:llä ihan kiva lisä opiskelijan kukkaroon. Pahimmillaan vappu- ja juhannussesonkien aikana työpäivät on saattanu mennä 13-14 tuntisiks, ja silloin kieltämättä työntekijää itkettää. Mutta jokes on you, palkkapäivänä itkeekin puolestaan pomo!
Jos mun täytyis antaa Top 4 tuotetta, joita suosittelen teille meidän leipomosta, ne olis:
Kermamunkki
Kebabpizza
Suklaamunkki
Mustikkapiirakka
Tänkin listan piti olla eka Top 5, mutta valehtelematta mun aika leipomossa on turruttanut mun maku- ja hajuaistin siihen pisteeseen, että kaikki maistuu vaan rasvalle ja sokerille.
Pieni aikahyppy tähän aamuun. Kello on 9:42, ja heräsin tää luonnos viimeistelemättömänä siihen, että meidän viestintävastaava on pommittanut mua soitoilla ja muistuttanut viestillä, että “totte blogi ????”. Pääsin töistä eilen puolelta öin, ja simmahdin saman tein nukkumaan.
Eli nyt speedrunnaan teille leipomolaiffin plussat ja miinukset:
Paljon nakkisuojia (Isoja pakastintiloja sekä walk-in -uuneja, joihin voi mennä piiloon. TIlat voivat väärinkäytettynä olla myös haitallisia).
TES:n määrittämät lisät on ihan ok kannustinloukku.
Sisäinen sokerihiirisi nauttii siitä, että tauoille voi napata pelliltä mukaan tuotteen jos toisenkin.
Susta tulee kaveriporukan Messias, kun oot se, joka tuo bileissä leivän pöytään (haha).
Opit leipomaan ja saatat innostua siitä arjessakin. (Tosin en ole itse kuin ehkä kerran innostunut leipomoon pullaa työajan ulkopuolella näiden vuosien aikana, eli se siitä plussasta)
Et voi etkä halua enää ikinä ostaa kauppojen paistopisteiltä tuotteilta, koska oot saanut yliannostuksen leipomolaiffista.
Työkavereista osa saattaa olla leipääntyneitä (haha) leipomotyöhön 30 vuoden työkokemuksella, minkä seurauksena heillä saattaa olla tarve purkaa patoumansa sinuun.
Ei etätyömahdollisuutta (red flag)
Kesäaikaan uunit laittaa perseen hikoilemaan huolella, kun valmiiksi +30 asteen lämmössä sun selkään hohkaa 3 jättiläisuunia 210-260 asteen lämmöllä.
Uskon, että mun työpaikka voi ulkoistaa mulle ensi kesän kesätyörekryn, eli laittakaa vaan jo nyt hakemuksia vapaa-aika@tuky.fi. Voin sit siitä lisätä jonkun hienon “Hakemuskäsittelijä”-tittelin mun linkkari-bioon.
TuKYn 100% omistaman Profea Oy:n tilanne on ollut viime vuosina vaikea. Varsinkin pääsykoeuudistuksen, koronan ja inflaation myötä liiketoimintaympäristö on muuttunut merkittävästi, eikä sen muutoksiin ole kyetty vastaamaan. Omistaja on reagoinut yhtiön vaikeuksiin myöntämällä yhteensä 80 000,00 euroa pääomitusta syyskuussa 2021 ja maaliskuussa 2022. Tukitoimista huolimatta yhtiön kassa- ja vakavaraisuustilannetta ei saatu käännettyä toivottuun suuntaan, ja keväällä 2023 käynnistettiin uudet rahoitusneuvottelut yhtiön ja omistajan välillä. Rahoitusneuvotteluprosessin yhteydessä tarkastettiin Logosi-liiketoiminnan potentiaalia sekä asemaa kilpailijoihin. Useiden keskusteluiden, kokousten ja kartoitusten jälkeen Turun KY:n taloustoimikunta päätti suositella, että Profea Oy:n liiketoiminnot ajetaan hallitusti alas syksyn 2023 aikana. Turun KY myönsi vieraan pääoman ehtoisen lainan Profea Oy:lle muodostuneiden velvoitteiden hoitamiseen osana alasajoa. Lisäksi Turun KY päätti omistajana nimittää Profea Oy:lle uuden hallituksen, joka koostuu TuKY-aktiiveista: hallituksen puheenjohtajana toimii Turun KY:n hallituksen varapuheenjohtaja Pihla Koski, hallituksen jäseninä Turun KY:n taloustoimikunnan puheenjohtaja Lauri Toivola sekä taloustoimikunnan jäsen Noel Lindström. Uusi hallitus takaa operatiivisesti ketterän tuen alasajon toteuttamisen yhteistoiminnassa yhdistyksen kanssa. Yhtiö ei ole menossa konkurssiin.
Haluamme kiittää Profea Oy:n edellistä hallitusta, joka teki perusteellisia selvityksiä ja pyrki loppuun asti etsimään ulospääsyä vaikeasta tilanteesta. Esitämme kiitokset myös Profean toimitusjohtajana tammikuussa aloittaneelle Iippo Reposelle, joka on vaikeasta tilanteesta huolimatta osoittanut erinomaista johtajuutta ja esimerkillisyyttä toiminnassaan. Korostamme, että päätös yrityksen toiminnan alasajosta on ollut nimenomaan omistajan, eli Turun KY:n.
Profean kaikki työntekijät on jouduttu alasajon myötä irtisanomaan. Näkyvin konkreettinen muutos tulee olemaan se, että Wanha Narikka tullaan sulkemaan vuodenvaihteessa. Esimerkiksi college-paidat ja haalarimerkit tulevat edelleen olemaan opiskelijoiden saatavilla. Tämä tarkoittaa myös sitä, että Profealla vuodesta 2005 asti Wanhassa Narikassa töissä ollut Leena Pelli jouduttiin irtisanomaan. Haluammekin siis osoittaa Leenalle erityiskiitoksen pitkäjänteisestä työstä Profean ja opiskelijoidemme eteen. Hän on ollut omalta osaltaan jopa instituutio, ”Wanhan Narikan Leena”, joka on kohdannut opiskelijat aina ilolla ja lämminhenkisyydellä. Samoin Profealta nyt lähtevät talouspäällikkö Anastasia Suvanto ja Account Managerit Elias Joki-Korpela, Nea Vahanne, Leo Suutarla ja Inga Brandys sekä kesän aikana lopettaneet Senior Account Managerina viimeiset kaksi vuotta toiminut Elmer Vilen ja liiketoimintapäällikkönä toiminut Tomas Varila ansaitsevat ison kiitoksen ymmärryksestä tilannetta kohtaan sekä yrityksen päivittäistoiminnan ylläpitämisestä, vaikka tilanne onkin ollut erittäin vaikea. Irtisanomiset ovat olleet alasajon yksi kovin pala nieltäväksi, koska kaikki nämä ihmiset ovat tehneet parhaansa Profean tilanteen pelastamiseksi ja ovat tehneet työtään suurella sydämellä. Profea on vuosien varrella toiminut kasvualustana opiskelijoille ja tarjonnut heille mahdollisuuden nähdä konkreettisesti, millaista on pyörittää liiketoimintaa ja osakeyhtiötä.
TuKYläisiä on puhuttanut myös erään perinteen loistaminen poissaolollaan: tilikauden avajaiset. Kuten arvata saattaa, yhtiön taloudellisesta tilanteesta johtuen juhlia ei valitettavasti pystytä järjestämään.
Lopuksi haluamme kiittää kaikki toimittajia, joiden kanssa Profea on vuosien varrella tehnyt yhteistyötä, asiakkaita, jotka ovat tuotteita ostaneet sekä jokaista kuntalaista ja muita, jotka ovat Profealla työskennelleet tai olleet luottamustehtävissä ja näin edistäneet yhtiön toimintaa. Kiitos!
Kysymykset aiheesta voi osoittaa osoitteeseen talous@tuky.fi
Pihla Koski Profea Oy:n hallituksen puheenjohtaja TuKY ry:n hallituksen varapuheenjohtaja
Lauri Toivola Profea Oy:n hallituksen jäsen TuKY ry:n taloustoimikunnan puheenjohtaja
Viime viikolla oli KY-Sportin järjestämän perinteisen vaellusretken aika, joka kohdistui tällä kertaa Islantiin. Neljän päivän aikana vaelsimme yhteensä 55 kilometriä erittäin haastavassa maastossa, rinkat selässämme ja vaihtelevissa sääolosuhteissa. Islannin matka oli uskomattoman upea, ja seuramme oli erinomainen. Retken aikana sattui monia kommelluksia, kuten rinkkojen katoamista, 30 m/s tuulia, bussin juuttumista jokeen ja pahoinvointia valassafarilla. Nämä kokemukset synnyttivät kuitenkin myös parhaat tarinat. Vaeltaminen 55 kilometriä rinkan kanssa ja yöpyminen teltoissa oli monille uusi, mutta ehdottomasti myös upea kokemus, sillä maisemat olivat henkeäsalpaavat. Palattuamme Suomeen ystäväni kysyi, mikä oli matkan paras hetki. Vastasin, että parasta oli itsensä haastaminen. Arjessa harvoin haastamme itseämme samalla tavalla, joten tämä reissu antoi innostuksen kokeilla uusia asioita. Olen varma, ettei kukaan retkellä mukana ollut ihminen kyseenalaistanut vaelluksen arvoa saavutettuaan vuoren huipun. Haluan myös lisätä, että olen erittäin ylpeä kaikista, jotka selvisivät tästä vaelluksesta.
Ei tarvitse matkustaa Islantiin asti kokeakseen itsensä ylittämisen tunnetta; voimme haastaa itseämme myös arjessa. Juokse hieman pidempi lenkki, ole aktiivisempi ruotsin tunnilla tai aloita päiväsi kylmällä suihkulla. Vaikka se saattaa tuntua epämukavalta hetkellisesti, myöhemmin voit olla ylpeä itsestäsi. Joten ota siis tämän viikon teemaksi itsensä haastaminen vähintään kerran päivässä! Itse aion haastaa itseni maanantainpeleillä ja tiistain lenkillä. Toivottavasti nähdään siellä! 😉
Etsimme Bar Monttuun 1.10.2023 alkavaan työsuhteeseen positiivisella palveluasenteella varustettua baarimestaria. Työtehtävään perehdytys aloitetaan heti työsuhteen solmimisen jälkeen ja kestää noin kuukauden. Perehdytyksen jälkeen uusi baarimestari työskentelee itsenäisesti Baaritiimin esihenkilönä. Tarjoamme monipuolisen tehtäväkentän opiskelijatoiminnan ytimessä, jossa pääset hyödyntämään myynti- ja markkinointitaitojasi sekä suunnittelemaan ja järjestämään erilaisia tapahtumia.
Baarimestarina vastaat Bar Montun toiminnasta, ja työpäiviisi kuuluu erilaisia tehtäviä, kuten juomavalikoiman suunnittelua ja tilausten tekemistä, laskutusta ja varastonhallintaa sekä toiminnan ja talouden suunnittelua ja kehitystä. Pääset myös käyttämään esihenkilötaitojasi toimiessasi tiiminvetäjänä alkuvuodesta valittavalle baaritiimille, jonka saat avuksesi tapahtumien järjestämiseen. Baarimestari on yksi Turun KY:n neljästä työntekijästä.
Työsuhde on osa-aikainen ja sopii erinomaisesti opiskelujen rinnalle. Toimistotyön lisäksi iltatapahtumia on vuodessa noin 5–10 kpl jonka päälle järjestetään useita After Workejä, poislukien kesäaika. Työvuorot tapahtumissa ja aftereilla sovitaan ja jaetaan baaritiimin kesken, joten työ ei poissulje juhliin osallistumista vapaa-ajalla. Uudelta Baarimestarilta edellytämme:
Innostusta tapahtumien järjestämiseen ja toiminnan kehittämiseen
Näkemys markkinoinnista
Huolellisuutta ja järjestelmällisyyttä varastonhallintaan ja dokumentointiin
Asiakaspalveluhenkisyyttä
Katsomme eduksi:
Esihenkilökokemus
Anniskelupassi / kokemusta ravintola-alalta
Jos pesti kuulostaa kiinnostavalta ja haluat osaksi Turun KY:n upeaa työntekijöiden joukkoa, lähetä vapaamuotoinen hakemuksesi ja CV:si osoitteeseen kuntamestari@tuky.fi keskiviikkona 13.09.2023 klo 23:59 mennessä. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, järjestämme haastattelut tehtävään viikolla 37 ja valinta tehdään viikolla 38. Koulutus ja perehdytys aloitetaan heti työsuhteen alettua.
Baarimestarille maksetaan kiinteän opintotukiystävällisen 150€ kuukausipalkan lisäksi 100 €:n korvaus iltatapahtumista, sekä 30 €:n korvaus After Workin pitämisestä. Koska baarimestari on Bar Montun anniskelusta vastaava henkilö, hän tarvitsee anniskelupassin, jonka Turun KY kustantaa tarvittaessa. Tehtävä on aluksi vuoden määräaikainen, jonka jälkeen se jatkuu toistaiseksi voimassaolevana.
Lisätietoja baarimestarin pestiin liittyen voi kysellä nykyiseltä baarimestarilta Oskar Aaltoselta (monttu@tuky.fi) tai kuntamestari Leevi Vesaselta (kuntamestari@tuky.fi).
Toiminnanjohtajan päivystysajat Turun KY:n toimistolla käynnistyvät jälleen tulevalla viikolla 36!
Päivystysajat ensimmäisen periodin ajan ovat maanantaisin klo 10-12 ja keskiviikkoisin klo 12.30-14.30.
Poikkeuksellisesti viikolla 37 ei pidetä päivystyksiä. Päivystykset jatkuvat tämän jälkeen normaalisti.
Päivystysajan aikana voit esimerkiksi tulla vuokraamaan lokeron kauppakorkeakoulun käytävältä, kysymään mieltä askarruttavia kysymyksiä tai hoitamaan muita TuKY-asioita.
Mikäli tahtoisit asioida toimistolla, mutta ajankohdat eivät sovi aikatauluusi, otathan yhteyttä sähköpostitse toiminnanjohtaja@tuky.fi, niin sovitaan yhdessä sopiva aika asioinnille!
Orientaatioviikko on nyt ohi. Se on monille saattanut sisältää uskomattomia kokemuksia, elämyksiä, tuttavuuksia ja kohtaamisia. Toisille se taas on saattanut olla todella raskas, uuvuttava tai jopa ahdistava viikko. Hienona kokemuksena ensimmäisen viikon kokeneelle tulevaisuus vaikuttaa ehkä kirkkaalta seuraavien viikkojen bile- ja tapahtumatarjonnan pikkuhiljaa raottaessa verhoaan, kun taas niitä, jotka kokivat jo orientaatioviikonkin vaikeaksi, tulevaisuus saattaa jopa pelottaa. Itse kuuluin pupuvuonnani jälkimmäiseen kategoriaan.
Oma pupusyksyni oli elämäni raskainta aikaa. Koin orientaatioviikolla alkavan uuden elämänvaiheen todella vaikeana uusien asioiden, ihmisten ja kokonaisuuksien ajaessa ylitseni henkisen lumivyöryn kaltaisesti. Tämän jälkeen olisi sitten pitänyt alkaa opiskelemaan täynnä innostusta ja kiinnostusta uusia asioita kohtaan lukuisten uusien todennäköisesti elinikäisten ystävien kanssa? Ei todellakaan. Olin tutustunut vain muutamaan ihmiseen, ja vaikka he olivatkin mukavia, kestää oikean ystävyys- ja luottamussuhteen muodostumisessa mielestäni pidempään kuin parit baarijatkot. Lisäksi koin, ettei minulla ollut juurikaan yhteistä kanssaopiskelijoideni kanssa, sillä en ollut kiinnostunut sijoittamisesta, verkostoitumisesta tai edes matematiikasta… Miten voisin ikinä edes etäisesti tuntea kuuluvani tähän yhteisöön? Vietinkin suuren osan ajastani kotipaikkakunnallani ja päätin, että suoritan kaikki mahdolliset opinnot etänä ja mahdollisimman nopeasti, sillä minua ei rehellisesti sanottuna kiinnostanut vähääkään valtaosa kursseista eikä myöskään vapaa-ajalla minkäänlainen järjestötoiminta, jonka luulin täysin koostuvan dokaamisesta, bilettämisestä ja yleismaailmallisesta pöhinästä.
Kotipaikkakunnalla jokaviikkoinen ramppaaminen kävi myöskin yllättävän pian raskaaksi sekä mielelle että lompakolle. Niinpä jouduin loppusyksystä viettämään enemmän aikaa Turussa kuin olisin todellakaan kokenut tarpeelliseksi. Vaikka olin lukioaikana ollut aktiivisesti opiskelijakunnan toiminnassa mukana, olin jo alkusyksystä sulkenut pois vaihtoehdon hakea mukaan järjestötoimintaan, koska HalVat vaikuttivat esiintymistä muutenkin kammoksuvalle pahimman luokan painajaiselta. Onnekseni huomasin kuitenkin, että haku osaan jaostoista tapahtui kirjallisella hakemuksella ja haastattelulla. Hainkin siis CIA:han, sillä ulkomailla aiemmin asuneena kansainvälisyys ja sen edistäminen herättivät mielenkiintoni. ”Valitettavasti valinta ei tällä kertaa osunut sinuun”. Luulin jo viimeisenkin toivoni oman paikkani löytämiseksi opiskelijayhteisöstä murentuneen käsiini, kunnes EVAn haku avattiin. Hain uudelleen. Tulin valituksi. Elämäni suunta muuttui kuin taikaiskusta, sain uusia ystäviä ja innostuin vielä hakemaan TuKYn hallitukseenkin.
Väärin. Sain kyllä uusia ystäviä ja koin EVAn toiminnan tärkeäksi mutta eivät ne silti poistaneet ajoittaista ahdistusta, yksinäisyyttä ja elämän tuskaa kokonaan, vaikkakin hieman helpottivat. Pääsin kuitenkin vaikuttamaan muiden opiskelijoiden jaksamista ja hyvinvointia tukevaan työskentelyyn sekä keräämään mukavia muistoja ja kokemuksia. Tässä kuitenkin auttoi paljon myös ymmärrys siitä, että voin olla osa yhteisöä omana itsenäni eikä minun tarvitse änkeä itseäni johonkin muottiin, jota yleisesti kylteriksi kutsutaan. Sen sijaan voin osallistua sellaisiin tapahtumiin, joista pidän, juoda ja olla juomatta silloin, kun siltä tuntuu, sekä edistää oikeasti omasta mielestäni tärkeitä asioita, kuten edunvalvontaa. Eikä tarkoitukseni ole millään lailla väheksyä yhdenkään jaoston tai toimijan työtä, vaan pikemminkin iloita siitä, että yhteisöstämme löytyy jokaiselle paikka sellaisena kuin he siihen itse haluavat kuulua.
Pupuille ja miksei myös vanhemmille opiskelijoille haluankin sanoa tämän: pitäkää huoli omasta jaksamisestanne ja osallistukaa tapahtumiin ja toimintaan omilla ehdoillanne. Kavereiden saamiselle ja oman paikan löytämiselle ei ole deadlinea, vaan sopeutuminen uuteen yhteisöön vie oman aikansa – joillain enemmän, toisilla vähemmän. Vaikka esimerkiksi minulle olisi kaksi vuotta sitten kerrottu, että löydän itseni TuKYn hallituksesta, en olisi uskonut löytäväni paikkaani sieltä. Toisin kävi.
Siispä vielä kerran: tervetuloa uusi pupu – juuri sellaisena kuin olet!
