NESU-vastaava

Mitä hallituspestiini kuuluu?

Turun KY:n NESU-vastaavan pestissä pääset johtamaan NESU-TuKYn toimintaa, kehittämään TuKYn sitsikulttuuria sekä vaalimaan perinteikkäitä tapahtumia yhdessä puheenjohtamasi jaoston, NESU-TuKYn kanssa. Tämän lisäksi pääset olemaan merkittävä osa NESU-verkostoa ja tekemään yhteistyötä muiden kylterikaupunkien NESU-järjestöjen kanssa. Käytännön tasolla pestiin kuuluu sitsien ja muiden NESU-tapahtumien suunnittelu ja organisointi yhdessä jaoston kanssa sekä sitsikulttuuriin liittyvien perinteiden vaaliminen ja toisaalta myös uudistaminen Turun KY:llä.

NESU-vastaavalta vaaditaan hyviä organisointitaitoja, sekä innostusta tapahtumien järjestämiseen ja kehittämiseen. Vuosirytmi on tiivis, joten puheenjohtajan kyky motivoida jaostoaan ja tapahtumien huolellinen suunnittelu sekä läpivienti onkin avainasemassa pestissä pärjäämiseen. Vaikka perinteiden vaaliminen on tärkeää, on puheenjohtajalla oltava myös visioita kehittää NESU:n toimintaa niin Turun KY:llä kuin koko NESU-verkostossa.

NESU-vastaava on myös osa NESU-järjestöjen puheenjohtajista koostuvaa NESU-puheenjohtajaverkostoa (NPV). NESU-vastaava edustaa NESU-TuKYä NPV-kokouksissa sekä NESU:n maakokouksissa ja toimii yleisesti linkkinä NESU-TuKYn ja muiden NESU-järjestöjen välillä. Näin ollen NESU-vastaava osallistuu NESU-TuKYn edustajana myös koko NESU:n toiminnan kehittämiseen. Aktiivinen osallistuminen myös muiden paikkakuntien NESU-tapahtumiin on tärkeää. 

Jaoston puheenjohtamisen sekä NPV:hen kuulumisen lisäksi NESU-vastaava on myös Turun KY:n hallituksen jäsen. Tämä antaa mahdollisuuden vaikuttaa ja osallistua yhdistyksen asioihin liittyvään päätöksentekoon myös oman sektorin ulkopuolella. 

Mikäli sinulle heräsi kysymyksiä NESU-vastaavan pestiin liittyen, voit laittaa minulle viestiä sähköpostilla osoitteeseen nesu@tuky.fi

Kysymykset:

Yleiset:

1. Nimi ja vuosikurssi:
2. Aktiivisuutesi Turun KY:llä ja muut aiemmat luottamustoimet:
3. Ensi vuoden suunnitelmasi (ts. muut mahdolliset päällekkäiset projektit):

Sektorikohtaiset:

1. Kerro lyhyesti, mitä NESU-TuKY merkitsee sinulle?
2. Millaisena näet itsesi jaoston johtajana?
3. Millaisena näet NESU-TuKYn ensi vuonna niin tapahtumatuotannon kuin jaostotoiminnan näkökulmasta?

Head of NESU

What does my board position include?

As the Head of NESU at Turun KY, you will lead the operations of NESU-TuKY, develop TuKY’s sitz culture, and uphold its traditional events together with your committee, NESU-TuKY. In addition, you will play a key role in the wider NESU network, collaborating with other NESU organizations across different business student associations in Finland.

On a practical level, the position involves planning and organizing sitz parties and other NESU events together with your committee, as well as preserving and, when appropriate, renewing the sitz traditions within Turun KY.

The Head of NESU should have strong organizational skills and enthusiasm for event planning and development. The annual schedule is fast-paced, so your ability to motivate your committee and ensure careful planning and execution of events is essential. While upholding traditions is important, the Head of NESU should also have a vision for developing NESU activities both within Turun KY and across the entire NESU network.

The Head of NESU is also part of the NESU Chair Network (NPV), which consists of all NESU organizations’ chairpersons. In this role, you represent NESU-TuKY at NPV meetings and national NESU assemblies, acting as a link between NESU-TuKY and other NESU organizations. Active participation in NESU events across Finland is also an important part of the position.

In addition to chairing the committee and being part of the NPV, the Head of NESU is also a member of Turun KY’s Board. This provides the opportunity to influence and participate in decision-making within the association beyond your own sector.

If you have any questions about the Head of NESU position, feel free to contact me at nesu@tuky.fi.

Questions:

General:

1. Your name and class?
2. Your activity within Turun KY and other previous positions of trust:
3. Your plans for the upcoming year (i.e. any other potential overlapping projects):

Sector-specific:

1. Briefly describe what NESU-TuKY means to you
   
2. How do you see yourself as the leader of the committee?
   
3. How do you envision NESU-TuKY next year in terms of event production and committee work?