Millaista on toimia TuKYn yrityssuhdetiimissä? – CORE 2017 kertoo!

Vaikka CORE toimijana on monelle ehkä tuntemattomampi kuin muut jaostot ja toimijaryhmät, olemme vuoden aikana mahdollistaneet lukemattoman määrän etuja TuKYläisille TuKY-pulloista pupujen giftbageihin.​ COREn tapahtumavastaavana olen oppinut erityisesti tapahtumien järjestämisestä ja markkinoinnista. On ollut innostavaa nähdä, että myös asiapainotteisille tapahtumille on koulussamme kysyntää. Tänä vuonna olemme järjestäneet myyntikoulutustapahtuma Selling Point Seminarin lisäksi Teollisuusillan sekä Case-päivän yhteistyössä NESU-TuKYn kanssa. Yritysten kanssa kommunikointi ja neuvottelutaidot ovat tärkeitä jokaiselle kylterille. Näitä taitoja oppii vain tekemällä ja CORE tarjoaa tähän erinomaisen mahdollisuuden. CORE vuoden ansiosta koen oppineeni taitoja, joita kurssit eivät pysty tarjoamaan.​

Tapahtumavastaava/ Sara Mentula

Baariyhteistyövastaavana olen pääasiassa hoitanut Turun KY:n baarisuhteita. Pestissä pääsee tekemään paljon yhteistyötä baarien henkilökunnan ja ravintolapäälliköiden kanssa. Tehtäviin kuuluu mm. bileiden aikataulutus, sopimusten laadinta ja suhteiden ylläpito Turun KY:n yhteistyöbaareihin. Baarivastaavana pääset työskentelemään paljon niin vapaa-ajan vastaavan, sosiaalipoliittisen vastaavan kuin liikuntavastaavankin kanssa. Vuoden aikana olen kehittynyt mielestäni paljon asioissa, joita oppii ainoastaan tekemällä kuten mm. myynti-, neuvottelu- ja yhteistyötaidoissa. CORE on loistava tilaisuus päästä tutustumaan TuKYn toimintaan pintaa syvemmälle. Vuoden mittainen pesti yrityssuhdetiimissä on myös oiva lisä CV:ssä.

Baarivastaava / Frans-Mikael Rostedt

Hain CORE:en, koska halusin tehdä tärkeää työtä TuKY:n hyväksi ja samalla kartuttaa omaa käytännön kokemustani. Kulunut vuosi COREssa on todellakin ollut opettavaista ja palkitsevaa aikaa, enkä vaihtaisi päivääkään pois. Kokemusta on kertynyt runsaasti muun muassa yrityssuhteiden ja sopimusten solmimisesta ja ylläpitämisestä.
Ehkä kaikista kallisarvoisin ominaisuus COREssa on, että virheitä saa ja mielestäni niitä kuuluukin tehdä, joten älä missään nimessä pelkää tai epäröi vaan hae rohkeasti mukaan! Parempaa mahdollisuutta tärkeiden, työelämässä olennaisten taitojen kartuttamiseen ei Turun KY:llä ole, joten älä haaskaa sitä.
 Yrityssuhdevastaava / Tuomas Leinonen

Brändi- ja KYliste-vastaavana olen pitänyt huolta COREn ilmeestä sekä KYlisteen mainoksista. Käytännössä olen muun muassa tehnyt Photoshopilla kaikenlaista jäsenetukuvista käyntikortteihin, lähettänyt paljon sähköpostia yrityksille ja tehnyt yhteistyötä KYlisteen kanssa. Parasta tässä pestissä on ollut uusien, työelämässäkin hyödyttävien asioiden oppiminen sekä mahdollisuus päästä toteuttamaan itseään.

KYliste ja Brändi/ Ella Saarenko

 

Reilu vuosi sitten aloittaessani opintoni Turun Kauppakorkeakoulussa en tiennyt juuri mitään TuKYstä tai sen toiminnasta. Tiesin vain, että itsekin haluaisin olla osallisena TuKYn toiminnassa jotenkin. Silloinen tutorini oli COREssa ja sitä kautta itse kiinnostuin mahdollisuudesta päästä käyttämään koulussa opittuja asioita käytännössä. Siivoominen ei ole myöskään koskaan ollut mielipuuhani ja tässä pestissä ei ole pahemmin mopin varteen tarvinnut tarttua. Rankin homma mitä nyt mieleen tulee on Hartwall:in tarjoamien juomien roudaaminen OP-saliin tuossa muutama viikko sitten.

Vuoden aikana oon päässyt tekemään kaikenlaista. Enimmäkseen hommat on pyörinyt itellä omien vastuualueiden eli haalarien ja KYlisteen mainoksien parissa. Mailia on tullut laitettua paljon ja puhelimen kanssa on saanut yrittää saada yhteyttä yritysten johtajiin. Välillä on ollut vähän kiirettäkin aikataulujen kanssa, mutta enimmäkseen on melko rauhassa saanut tehdä kauppaa. Vuotta nyt ajatellessa taaksepäin oon erittäin tyytyväinen päätökseen lähteä COREen mukaan, koska käytännössä on kyse B2B-myynnistä yritysten johtajien kanssa, joka tässä vaiheessa uraa/opintoja ei ilman COREa olisi mahdollista. Onnistumisista on saanut intoa ja virheistä on tullut opittua. Kaikista paras hetkihän vuoden aikana oli tietenkin, kun haalarit oltiin saatu luovutettua niiden uusille omistajille ja heidän kasvonsa säteilivät onnesta.”

KYliste ja haalarit/ Janne Laine

 

Hae mukaan CORE 2017 -tiimiin sunnuntai-iltaan 3.12. mennessä! COREn tiimitehtävät jaetaan tiimiläisten valinnan jälkeen ensimmäisissä tapaamisissa. Luonnollisesti pestiin voi vaikuttaa itse, mutta CORE-hakijoilta odotetaan myös yleisempää kiinnostusta yrityssuhteiden hoitamisesta. Kyse on loppupeleissä tiimityöstä!